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  • #38717 返信
    prague-drugs-472
    ゲスト

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    #38718 返信
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    ゲスト

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    0
    #38719 返信
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    ゲスト

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    0
    #38722 返信
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    ゲスト

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    0
    #38724 返信
    Davidaquaf
    ゲスト
    #38730 返信
    Juniorner
    ゲスト

    https://online51616.blogpostie.com/58519064/5-tГ©cnicas-sencillas-para-la-competencias-laborales

    Conocer las competencias laborales mas valoradas en nuestro pais es fundamental para entender los retos que hoy asumen las organizaciones. La transformacion digital, la competencia internacional y la nuevos profesionales estan moldeando que habilidades se premian en el mundo laboral.

    Lista de las habilidades mas valoradas

    Capacidad de ajuste
    Las companias locales necesitan colaboradores capaces de ajustarse rapido a nuevas exigencias.

    Claridad al comunicar
    No solo hablar, sino empatizar. En equipos distribuidos, esta competencia es fundamental.

    Razonamiento logico
    Con datos por todos lados, las empresas valoran a quienes filtran antes de ejecutar.

    Colaboracion
    Mas alla del “buena onda”, es poder coordinarse con personas de diferentes estilos.

    Capacidad de guiar
    Incluso en roles no directivos, se espera motivar y no solo controlar.

    Manejo tecnologico
    Desde software colaborativo hasta plataformas, lo digital es hoy una competencia base.

    ?Por que importan tanto las competencias laborales mas buscadas?

    Porque son la diferencia entre perder oportunidades o destacar en tu vida profesional. En el pais, donde la rotacion laboral es intensa, tener estas capacidades se traduce en empleabilidad.

    De que manera desarrollar las competencias laborales mas demandadas

    Programas de formacion.

    Mentoria.

    Aprendizaje en terreno.

    Retroalimentacion constantes.

    Las habilidades clave son el camino para potenciar tu empleabilidad.

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    #38733 返信
    Brandonblamp
    ゲスト
    #38735 返信
    Richardjed
    ゲスト

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    0
    #38737 返信
    Robertfax
    ゲスト
    #38744 返信
    Juniorner
    ゲスト

    https://online51616.blogpostie.com/58519064/5-tГ©cnicas-sencillas-para-la-competencias-laborales

    Conocer las competencias laborales mas valoradas en el mercado chileno es critico para entender los cambios que hoy enfrentan las empresas. La automatizacion, la competencia internacional y la nuevos profesionales estan moldeando que capacidades se buscan en el mundo laboral.

    Lista de las habilidades mas valoradas

    Adaptabilidad
    Las companias del pais necesitan trabajadores capaces de moverse rapido a nuevas exigencias.

    Comunicacion efectiva
    No solo explicar, sino entender. En equipos remotos, esta capacidad es fundamental.

    Razonamiento logico
    Con inputs por todos lados, las empresas valoran a quienes disciernen antes de decidir.

    Trabajo en equipo
    Mas alla del “buena onda”, es lograr coordinarse con personas de distintos rubros.

    Liderazgo
    Incluso en equipos pequenos, se espera inspirar y no solo mandar.

    Manejo tecnologico
    Desde apps de gestion hasta datos, lo digital es hoy una skill base.

    Motivos para importan tanto las competencias laborales mas buscadas?

    Porque son la diferencia entre perder oportunidades o destacar en tu carrera. En nuestro mercado, donde la competencia por profesionales es alta, cultivar estas competencias se traduce en empleabilidad.

    La forma de desarrollar las competencias laborales mas demandadas

    Cursos online.

    Acompanamiento profesional.

    Experiencia practica.

    Retroalimentacion constantes.

    Las habilidades clave son el ticket para potenciar tu futuro laboral.

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    #38746 返信
    Robertfax
    ゲスト
    #38747 返信
    prague-drugs-906
    ゲスト

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    #38748 返信
    Juniorner
    ゲスト

    https://damienjfthv.tinyblogging.com/indicadores-sobre-consultora-de-selecci%C3%B3n-de-personal-que-debe-saber-75466006

    La correcta selección de personal es infinitamente más que publicar un posteo en portales. En Chile, fichar mal a una persona puede salir un dineral en tiempo.

    Por eso, muchas compañías opta un empresa de reclutamiento y selección que garantice resultados confiables y baje los problemas.

    Razones para confiar en una empresa de reclutamiento y selección?

    Llegada a perfiles que no aplican avisos tradicionales.

    Procesos estructuradas para filtrar capacidades.

    Agilidad en cerrar vacantes críticas.

    Ahorro de errores de contratación.

    Ventajas de un buen apoyo en selección

    Contrataciones más alineados con la realidad corporativa.

    Reducción de fuga de talento.

    Departamentos más cohesionados.

    Reputación más competitiva.

    Fallos comunes en la selección de personal en Chile

    Basarse solo en feeling.

    No usar evaluaciones.

    Pasar por alto la dinámica de la empresa.

    Apurar la elección por urgencia.

    La mejor forma de elegir una empresa de seleccion de personal

    Pregunta referencias.

    Asegúrate que usen pruebas psicométricas.

    Evalúa la especialización en tu rubro.

    Solicita confidencialidad.

    Un partner en reclutamiento es una herramienta que define la ventaja entre atraer profesionales o seguir improvisando.

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    #38749 返信
    Allenavame
    ゲスト

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    #38750 返信
    Davidlab
    ゲスト

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